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隨著企業文化知識競賽的舉行，青島環球集團正月“企業文化促進月”相關活動圓滿落下帷幕。2025年“企業文化促進月”活動自2月5日啟動，旨在深入推進全體職工對環球文化的認同與踐行，而本次企業文化知識競賽更是對前期重溫學習企業文化的一次全面檢驗。
3月1日，青島環球集團2025年企業文化知識競賽決賽在集團總部多功能廳舉行。集團副總經理陳秀艷、中層干部代表、職工代表參加了此次活動。
本次競賽分預選賽和決賽兩個階段。預選賽以各公司為單位于2月下旬拉開帷幕，全體職工踴躍響應，積極參與答題，營造了濃厚的企業文化氛圍。經過預選賽競爭，賽特環球、環球重工、青島普天以及集團職能部門共有八支代表隊突出重圍，進軍決賽。
決賽采取現場競答形式，分為團隊必答題、團隊搶答題、主觀題論述三個環節，題型涵蓋了單選題、多選題、判斷題、填空題等，內容包括公司發展歷程、文化理念、《董事長談話錄》、經營管理、制度流程等多方面，力求使各隊選手在比賽中能夠全面展示對企業文化的熟悉程度和理解深度。
各隊選手們充分運用熟練掌握的企業文化知識，對答如流，贏得臺下觀眾滿堂喝彩。團隊必答題環節，每支隊伍隨機選題，選手憑借熟記準確作答，展示扎實功底；團隊搶答題環節，選手們精神飽滿、沉著自信、反應迅速，思路敏捷，積極搶答；主觀題論述環節最具挑戰性，各代表隊的主力選手紛紛出列，同臺競技，即興論述，激烈角逐，把現場氛圍帶到新的高度，評委根據回答內容深度、邏輯性和實際應用進行打分。
經過一個多小時的較量，來自賽特環球的智勝先鋒隊力拔頭籌，勇奪桂冠；環球重工的未來先鋒隊榮獲二等獎，智領隊獲得三等獎。
集團副總經理陳秀艷作總結講話，充分肯定了各參賽隊伍的精彩表現，并結合案例分享了自身對企業文化的理解。陳總指出，企業文化不是簡單的口號或背誦的題目，而是體現在日常工作的每一個細節中。一個企業能夠存活一年靠的是運氣，能夠運行十年靠的是管理，而要想基業長青，唯有依靠文化。今年是環球集團的59周年，明年將迎來60周年的開局之年，在這近60年的發展歷程中，公司能夠持續發展并取得成功，離不開一代又一代環球人對企業文化的堅守與落實。企業文化就像春雨一樣，“潤物細無聲”，這需要全體環球人共同堅守和踐行，內化于心、外化于行，使其成為推動個人和公司持續發展的強大動力。
文化爭鳴 智慧PK ——青島環球集團企業文化知識競賽圓滿舉行
發布時間：2025-03-01
隨著企業文化知識競賽的舉行，青島環球集團正月“企業文化促進月”相關活動圓滿落下帷幕。2025年“企業文化促進月”活動自2月5日啟動，旨在深入推進全體職工對環球文化的認同與踐行，而本次企業文化知識競賽更是對前期重溫學習企業文化的一次全面檢驗。
根深則葉茂，本固則枝榮。此次“企業文化促進月”系列活動，不僅增強了團隊凝聚力，激發了員工學習創新活力，還推動企業文化從“入眼入耳”真正走向“入腦入心”，為青島環球集團2025年全年工作奠定了堅實的文化基礎。未來，集團也將繼續深化企業文化建設，進一步加深公司員工對企業文化的理解，為公司高質量發展提供強大的思想保障！
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